Sarah Braet
Korte beschrijving van mijn loopbaan
Baxter-Baxalta-Shire-Takeda (steeds hetzelfde bedrijf) - Rol is geëvolueerd vanuit Manufacturing Sciences, van expert naar wereldwijd crisismanagement, daarna CMO management (expat jaar in Amsterdam), Technology Transfer, opzetten van een continuous manufacturing line, FDA submissie, naar Product Lifecycle Management en product data management. Daarna relocatie naar Californië (Los Angeles) en stap gezet naar Business Excellence en change management (digital transformation).
Mijn huidige jobinhoud
Huidige functie (Head of Digital Transformation): 10% team management, 10% strategy planning and definition, 30% change management, 20% project management en follow-up, 30% cross-collaboration between Takeda sites and innovation discussions with counterparts in other pharmaceutical companies (meetings with Japan/Europe), creëren van partnerships.
3 competenties die ik leerde in de opleiding die ik goed kan gebruiken tijdens mijn huidige job
1. Geneesmiddelenontwikkeling: Biotech manufacturing, chromatografie, immunologie
2. Industriële farmacie: farmaceutische technologie, statistiek, regelgeving in de farmaceutische industrie
3. Executive MBA: team management, executive presence, startplanning, negotiation
Leukste aspect aan mijn job
Strategie opzetten en team managen, external facing elements of the job and business development (keynote speaker at ISPE Facilities of the Future, TechEx North-America,...)
Mijn tips voor studenten
Ga ook als student al netwerken bij de belangrijke netwerken van de farmaceutische industrie (ISPE, HBA Brussels, PDA, toastmasters,...) en kom in contact met senior leaders. De meeste organisaties hebben studentenkorting. Zorg goed voor je netwerk, want het is je netwerk dat je na de eerste 5j junior rollen, de grote kansen zal bezorgen. Zoek binnen je netwerk mentors buiten jouw bedrijf - mensen waar je echt naar opkijkt, en vraag hen regelmatig raad over jouw carrière. Je zal er altijd uit leren.